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“下半场比赛开始了。”
“双方都没有在中场休息的时候进行换人,依旧还是沿用了上半场的阵容。”
“巴塞罗那率先发球,马德里竞技依旧还是采取守势。”
……
“我擦,这家伙是不是属乌龟的?”
费雷尔在场边看得差点暴走。
他真的很想要过去,抓起高寒的衣服,狠狠地问问他,你特么还能再胆小一点吗?
下半场刚开始就缩回去,你像话吗?
旁边的助理教练也是一脸无可奈何的苦笑,“这家伙真是……太胆小了。”
在不能爆粗口泄愤的情况下,他也只能骂高寒胆小了。
费雷尔到底也不是年轻躁狂的小子,很快就稳住了心神。
“告诉他们,别着急,保持耐性,慢慢来,我不信他能在龟壳里躲一辈子!”
助理教练点点头,走到场边去转达费雷尔的意思了。
但有的时候,并不是说,主教练在场边交代,球员在球场上就能一丝不苟地完成。
尤其是在巴塞罗那现在这种情况下。
虽然费雷尔要求不能急,保持耐性,但效果并不理想。
开场之后,前场进攻球员就大举压上,迫不及待地想要从一开始就压制住马德里竞技。
甚至是进球。
前场压上去了,中场的瓜迪奥拉为了避免前后场脱节,也只能压上去。
后防线的态度也是一样。
结果,这样一来,巴塞罗那又整体压上去了。
…………
…………
“看来,费雷尔说话已经不管用了!”
马塔亚纳在看台上不无唏嘘地说道。
从开场之后,费雷尔就坐不住,站在教练区里,频频走到场边,呼吁场上球员要撤回来。
但不管用!
瓜迪奥拉倒是很清楚球队的情况,也努力想要把球队拉回来,可前场的攻击手却跟脱了缰的野马一般,拽都拽不住。
“球队想法不统一,思路出现了分歧,就是这样。”德拉莫雷纳摇头道。
前场进攻球员想要压上去,希望借助个人能力,改变比赛局势。
但中后场和主教练的意思却是,不能把马德里竞技逼得太紧,得先撤回来,让马德里竞技松一口气,耐心地寻找机会,再突然压上。
这直接导致球队前后场思路出现了脱节,前场想要压上去,后场却拼命要拉住,后场想要撤回来,前场却拼命的往前顶,怎能不乱?
很难说到底这两种想法谁对谁错。
就好像巴塞罗那遇到的那两场四比四的平局吧,最后都是靠着球星的个人能力解决比赛。
从这两场比赛中,不难看出,前场球星的思路是可行的。
可问题是,不久前客场一比三输给了奥萨苏纳,前场球星就不管用了。
所以,这不是谁对谁不对的问题,而是球队思路不统一。
而归根结底,马塔亚纳说得对,费雷尔说话不管用了。
“巴塞罗那就不应该早早透露出费雷尔下课的消息。”马塔亚纳摇头叹道。
一名主教练就好像是一家公司的部门经理,要负责管理整个部门的人。
可试想一下,当这家公司的老板,突然宣布,这个经理干得不合格,管理层对他很不满意,要在近期内炒他鱿鱼,那这个部门的员工会怎么看待这名经理?
在他真正离职之前,他说的话,还管用吗?还有谁会听他的?
更别说像巴塞罗那现在,巨星的话语权明显压过了主教练,提前泄露费雷尔下课的消息,简直就是把主教练架在火堆上烤,谁还听他的?
“巴塞罗那完蛋了!”
…………
…………
“我们中计了!”
在媒体区,克鲁伊夫脸色微变,颤声道。
“中计?”电视解说员不明白。
“对,从一开始就中计了!”克鲁伊夫很肯定地说道。
“为什么?”
“我们完全被对方拉着走。”
“什么?”
“我们不管是个人能力,还是技术能力,都要超过对手,在对方严密防守的情况下,要么压上强攻,以快节奏的攻势,加上前场的逼抢压迫,迫使对手犯错,再利用球员个人能力优势,解决掉对手。”
电视解说员提醒道:“但我们中前场在逼抢压迫方面,做得不是很好。”
这话说得很隐讳,主要是前场球星们没有积极投入反抢。
“你说得对,既然强攻不行,那就只能撤回来,适当放慢节奏,耐心寻找机会。”
现场解说员这下就明白了,“通过忽快忽慢的节奏变化,强行制造对方防守的漏洞。”
克鲁伊夫点头,但眉宇间看起来却很是忧心忡忡。
“像现在这样,压得这... -->>
“下半场比赛开始了。”
“双方都没有在中场休息的时候进行换人,依旧还是沿用了上半场的阵容。”
“巴塞罗那率先发球,马德里竞技依旧还是采取守势。”
……
“我擦,这家伙是不是属乌龟的?”
费雷尔在场边看得差点暴走。
他真的很想要过去,抓起高寒的衣服,狠狠地问问他,你特么还能再胆小一点吗?
下半场刚开始就缩回去,你像话吗?
旁边的助理教练也是一脸无可奈何的苦笑,“这家伙真是……太胆小了。”
在不能爆粗口泄愤的情况下,他也只能骂高寒胆小了。
费雷尔到底也不是年轻躁狂的小子,很快就稳住了心神。
“告诉他们,别着急,保持耐性,慢慢来,我不信他能在龟壳里躲一辈子!”
助理教练点点头,走到场边去转达费雷尔的意思了。
但有的时候,并不是说,主教练在场边交代,球员在球场上就能一丝不苟地完成。
尤其是在巴塞罗那现在这种情况下。
虽然费雷尔要求不能急,保持耐性,但效果并不理想。
开场之后,前场进攻球员就大举压上,迫不及待地想要从一开始就压制住马德里竞技。
甚至是进球。
前场压上去了,中场的瓜迪奥拉为了避免前后场脱节,也只能压上去。
后防线的态度也是一样。
结果,这样一来,巴塞罗那又整体压上去了。
…………
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“看来,费雷尔说话已经不管用了!”
马塔亚纳在看台上不无唏嘘地说道。
从开场之后,费雷尔就坐不住,站在教练区里,频频走到场边,呼吁场上球员要撤回来。
但不管用!
瓜迪奥拉倒是很清楚球队的情况,也努力想要把球队拉回来,可前场的攻击手却跟脱了缰的野马一般,拽都拽不住。
“球队想法不统一,思路出现了分歧,就是这样。”德拉莫雷纳摇头道。
前场进攻球员想要压上去,希望借助个人能力,改变比赛局势。
但中后场和主教练的意思却是,不能把马德里竞技逼得太紧,得先撤回来,让马德里竞技松一口气,耐心地寻找机会,再突然压上。
这直接导致球队前后场思路出现了脱节,前场想要压上去,后场却拼命要拉住,后场想要撤回来,前场却拼命的往前顶,怎能不乱?
很难说到底这两种想法谁对谁错。
就好像巴塞罗那遇到的那两场四比四的平局吧,最后都是靠着球星的个人能力解决比赛。
从这两场比赛中,不难看出,前场球星的思路是可行的。
可问题是,不久前客场一比三输给了奥萨苏纳,前场球星就不管用了。
所以,这不是谁对谁不对的问题,而是球队思路不统一。
而归根结底,马塔亚纳说得对,费雷尔说话不管用了。
“巴塞罗那就不应该早早透露出费雷尔下课的消息。”马塔亚纳摇头叹道。
一名主教练就好像是一家公司的部门经理,要负责管理整个部门的人。
可试想一下,当这家公司的老板,突然宣布,这个经理干得不合格,管理层对他很不满意,要在近期内炒他鱿鱼,那这个部门的员工会怎么看待这名经理?
在他真正离职之前,他说的话,还管用吗?还有谁会听他的?
更别说像巴塞罗那现在,巨星的话语权明显压过了主教练,提前泄露费雷尔下课的消息,简直就是把主教练架在火堆上烤,谁还听他的?
“巴塞罗那完蛋了!”
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“我们中计了!”
在媒体区,克鲁伊夫脸色微变,颤声道。
“中计?”电视解说员不明白。
“对,从一开始就中计了!”克鲁伊夫很肯定地说道。
“为什么?”
“我们完全被对方拉着走。”
“什么?”
“我们不管是个人能力,还是技术能力,都要超过对手,在对方严密防守的情况下,要么压上强攻,以快节奏的攻势,加上前场的逼抢压迫,迫使对手犯错,再利用球员个人能力优势,解决掉对手。”
电视解说员提醒道:“但我们中前场在逼抢压迫方面,做得不是很好。”
这话说得很隐讳,主要是前场球星们没有积极投入反抢。
“你说得对,既然强攻不行,那就只能撤回来,适当放慢节奏,耐心寻找机会。”
现场解说员这下就明白了,“通过忽快忽慢的节奏变化,强行制造对方防守的漏洞。”
克鲁伊夫点头,但眉宇间看起来却很是忧心忡忡。
“像现在这样,压得这... -->>
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