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第九十三章 重新
现在的汀茗虽然是合并成了同一个系统，但是原来茶庄的生意还是菀秋团队在经营。
我从庞晙那边要了各种资料文档，大概整理了一份方案出来。涉及上方公司的货源的话，因为上方对各级代理的销售价有要求，必须严格按定价执行销售，但是此外的那些货源基本就是我们说的算了。
我先弄出来了其他商品的定价问题，根据各种盈利情况再制定额外的代理福利计划。庞晙让我自己看着办，直接执行不用告诉他，我这边收拾的差不多了就正式开始招纳代理了。
庞晙让我带的几个小新人干活还是挺利索的，我说什么是什么，这叫一个听话。可是他们也太听话了，我交待怎么跟买家回答他们就怎么做，稍微变通点都不行。
这就很头疼了，讲了两三次还是不明白，我就直接把手机锁屏扔一边了。
“你怎么了又？”庞晙从门外进来看我病殃殃的样子。
我有点崩溃的跟他说，他给我那几个代理简直快绝了，怎么教都教不明白。
庞晙就拿我聊天记录看，然后也把我手机扔回来了。
“哪有你这样的啊？”庞晙说教我，“你说说你，你自己做了个文档出来，里面把怎么问的怎么答全都给交待清楚了，回头开会你还嘱咐他们一定要按着你说的做，有不会的问你，那人家不按你总结出来的做还能怎么的啊……”
那也不能跟弱智一样什么都找我啊！
“那你让他们找谁？现在管理层的就只有你一个人，你看这几个人里有个原来在其他团队做过小微商代理的，我说让你先安排当管理，你不听我的啊……”
一时语塞。
那这样我也没接触过的人，怎么放心让她当管理带人啊！
庞晙就无语了，说我之前是什么都信，现在又是什么都不信。
“你这里要代理没有，要口碑还没有的，人家有问题能整你什么啊！无关紧要的位置你就提点人上来，这样也算拉拢人心能让她更认真的跟着你。”
我没说话，道理谁都明白，可是这……
庞晙还在那边说我，说我不长记性，蒹葭这次的亏我就是没吸取教训。
我跟他顶嘴，嘟囔别人有二心我有什么办法。
“那你就不能想想人家为什么就对你存二心啊？你自己想一想，你是蒹葭的老大，可是你的代理都不跟你一条心，反而对你的那几个下级代理十分信任。”
我还是不服气的说：“那本来也是人家旗下的代理啊……”
“那还是不是蒹葭了呢？”庞晙坐了下来准备跟我好好理论的意思，“蒹葭是一个团队，可是硬生生的让你做成了好几个团队拼凑起来一个组织，每个团队都是独立的，那还需要你干什么……”
可是不这样我又能采取什么制度呢？我那个时候也实在是分身乏术，我认为是自己的管理疏忽出现的问题。
庞晙耐心的跟我说：“不是的，你自己说，你把活都给别人做了，别人做的比你还好，那人家要你干什么。我不是说你不干活，你干活了怎么也得让人看见吧？不知道你有没有感触，肖艺比你要会做人多了。说白了就一句话，你干活出力也得有人领你情啊，更多的时候你也要站在代理的角度想一想啊！”
我沉默了一会儿，似懂非懂的说了句知道了。
肖艺会做人我承认，早在艺文的时候我就意识到了这一点。她在人际联系上永远都是好人的位置，所以之前我一直都很放心她，就是出了事情我也会觉得是别人欺负她，因为觉得她这个人实在太好了。
我还是听庞晙的话找那几个小代理好好谈了谈，而不是再暴躁的回复他们该怎么做。我本来觉得这没什么用的，也没抱什么希望去找他们，但是结果却出乎我的意料。接下来的几天工作里，这几个代理做的都很出色。尤其是之前有微商代理经验的小晗，沟通销售做的都相当的棒，我开始考虑自己是不是的确应该提拔一下小晗。
小晗在销售方面越做越好的同时，也给我带来了几个新代理。我有把收上来的代理费额外给她一部分作为奖励，但是都被她婉拒了，跟我说她只是举手之劳，不用我这么大费周章的。
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第九十三章 重新
现在的汀茗虽然是合并成了同一个系统，但是原来茶庄的生意还是菀秋团队在经营。
我从庞晙那边要了各种资料文档，大概整理了一份方案出来。涉及上方公司的货源的话，因为上方对各级代理的销售价有要求，必须严格按定价执行销售，但是此外的那些货源基本就是我们说的算了。
我先弄出来了其他商品的定价问题，根据各种盈利情况再制定额外的代理福利计划。庞晙让我自己看着办，直接执行不用告诉他，我这边收拾的差不多了就正式开始招纳代理了。
庞晙让我带的几个小新人干活还是挺利索的，我说什么是什么，这叫一个听话。可是他们也太听话了，我交待怎么跟买家回答他们就怎么做，稍微变通点都不行。
这就很头疼了，讲了两三次还是不明白，我就直接把手机锁屏扔一边了。
“你怎么了又？”庞晙从门外进来看我病殃殃的样子。
我有点崩溃的跟他说，他给我那几个代理简直快绝了，怎么教都教不明白。
庞晙就拿我聊天记录看，然后也把我手机扔回来了。
“哪有你这样的啊？”庞晙说教我，“你说说你，你自己做了个文档出来，里面把怎么问的怎么答全都给交待清楚了，回头开会你还嘱咐他们一定要按着你说的做，有不会的问你，那人家不按你总结出来的做还能怎么的啊……”
那也不能跟弱智一样什么都找我啊！
“那你让他们找谁？现在管理层的就只有你一个人，你看这几个人里有个原来在其他团队做过小微商代理的，我说让你先安排当管理，你不听我的啊……”
一时语塞。
那这样我也没接触过的人，怎么放心让她当管理带人啊！
庞晙就无语了，说我之前是什么都信，现在又是什么都不信。
“你这里要代理没有，要口碑还没有的，人家有问题能整你什么啊！无关紧要的位置你就提点人上来，这样也算拉拢人心能让她更认真的跟着你。”
我没说话，道理谁都明白，可是这……
庞晙还在那边说我，说我不长记性，蒹葭这次的亏我就是没吸取教训。
我跟他顶嘴，嘟囔别人有二心我有什么办法。
“那你就不能想想人家为什么就对你存二心啊？你自己想一想，你是蒹葭的老大，可是你的代理都不跟你一条心，反而对你的那几个下级代理十分信任。”
我还是不服气的说：“那本来也是人家旗下的代理啊……”
“那还是不是蒹葭了呢？”庞晙坐了下来准备跟我好好理论的意思，“蒹葭是一个团队，可是硬生生的让你做成了好几个团队拼凑起来一个组织，每个团队都是独立的，那还需要你干什么……”
可是不这样我又能采取什么制度呢？我那个时候也实在是分身乏术，我认为是自己的管理疏忽出现的问题。
庞晙耐心的跟我说：“不是的，你自己说，你把活都给别人做了，别人做的比你还好，那人家要你干什么。我不是说你不干活，你干活了怎么也得让人看见吧？不知道你有没有感触，肖艺比你要会做人多了。说白了就一句话，你干活出力也得有人领你情啊，更多的时候你也要站在代理的角度想一想啊！”
我沉默了一会儿，似懂非懂的说了句知道了。
肖艺会做人我承认，早在艺文的时候我就意识到了这一点。她在人际联系上永远都是好人的位置，所以之前我一直都很放心她，就是出了事情我也会觉得是别人欺负她，因为觉得她这个人实在太好了。
我还是听庞晙的话找那几个小代理好好谈了谈，而不是再暴躁的回复他们该怎么做。我本来觉得这没什么用的，也没抱什么希望去找他们，但是结果却出乎我的意料。接下来的几天工作里，这几个代理做的都很出色。尤其是之前有微商代理经验的小晗，沟通销售做的都相当的棒，我开始考虑自己是不是的确应该提拔一下小晗。
小晗在销售方面越做越好的同时，也给我带来了几个新代理。我有把收上来的代理费额外给她一部分作为奖励，但是都被她婉拒了，跟我说她只是举手之劳，不用我这么大费周章的。
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